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Renseignements généraux![]() Programme fédéral d’expérience de travail étudiant (PFETÉ)Postulez dès maintenant et mettez vos idées et compétences au service de la fonction publique fédérale. À propos du PFETÉ
L’objectif premier du PFETÉ est de fournir aux étudiantes et étudiants à plein temps une expérience de travail liée à leur domaine d’études et de leur faire vivre une expérience d’apprentissage. Le programme vise aussi à fournir aux personnes qui fréquentent à plein temps les écoles secondaires, cégeps, collèges, écoles techniques ou universités, des débouchés d’emplois qui :
Le PFETÉ permet aux étudiantes et étudiants d’obtenir :
Comment fonctionne le PFETÉLe programme s’articule autour d’un répertoire national informatisé où sont inscrits les étudiants et étudiantes sollicitant un emploi à la fonction publique fédérale. Ce répertoire est géré par la Commission de la fonction publique du Canada (CFP), organisme qui administre différents programmes de dotation à l’échelon fédéral. Les étudiantes et étudiants désireux de dénicher un emploi au sein du gouvernement fédéral doivent tout d’abord remplir le formulaire de demande d’emploi du PFETÉ accessible en ligne seulement. Après avoir présenté votre demande d’emploi
Période de recrutementLes campagnes du PFETÉ s ’étendent habituellement du mois d’octobre de l’année en cours au mois de septembre de l’année suivante. La date exacte du début de la prochaine campagne sera affichée sur notre site en temps opportun. La CFP effectue un nettoyage complet de son répertoire informatisé à chaque fin de campagne. Il est donc très important que les étudiantes et étudiants remplissent une nouvelle demande d’emploi à chaque campagne pour faire valoir leur candidature. Il n’y a pas de date butoir pour s’inscrire au PFETÉ. Les étudiantes et étudiants peuvent remplir une demande et la soumettre à n’importe quel moment durant la campagne. On pourvoit les postes étudiants au sein des ministères et organismes fédéraux tout au long de l’année. Veuillez noter que les mois de mars à juin représentent la période de pointe du recrutement en ce qui concerne les emplois d’été. RémunérationLe personnel étudiant est rémunéré selon un taux horaire calculé en fonction de leur niveau de scolarité et de leur expérience. Pour en savoir davantage sur les taux de rémunération pour les étudiants, on peut consulter les Conditions d’emploi des étudiants ou communiquer avec l’Agence de gestion des ressources humaines de la fonction publique du Canada, à l’adresse suivante : student.etudiant@tbs-sct.gc.ca Réemploi Le réemploi est un mécanisme par lequel une étudiante ou un étudiant peut être réembauché à une date ultérieure.
Critères d’admissibilitéPour être admissible au PFETÉ, vous devez étudier au Canada ou être un citoyen canadien ou une citoyenne canadienne étudiant à l’étranger et satisfaire aux critères suivants :
* Tout étudiante ou étudiant à temps partiel qui est reconnu comme une personne handicapée par la maison d’enseignement fréquentée peut soumettre sa candidature. 1. Une personne qui étudie à plein temps durant les sessions d’automne 2006 et d’hiver 2007 et qui retourne aux études à la session d’automne 2007 satisfait aux critères d’admissibilité du PFETÉ; Les ministères vous demanderont de fournir la preuve que vous satisfaites aux critères susmentionnés. Étudiantes et étudiants à temps partielLes étudiantes et étudiants à temps partiel ne sont pas admissibles au Programme fédéral d’expérience de travail étudiant (PFETÉ). Toutefois, on peut consulter la page Postes ouverts au public pour connaître les autres offres d’emploi au sein de la fonction publique fédérale. Études à distanceLes étudiantes et étudiants à plein temps peuvent fréquenter indifféremment un établissement d’enseignement traditionnel ou être inscrits à un programme de formation en ligne ou à distance. Dans ce dernier cas, les personnes visées doivent être considérées comme des étudiantes ou étudiants à plein temps par leur établissement d’enseignement. Résidentes et résidents non canadiensMême si les personnes ne détenant pas la citoyenneté canadienne peuvent poser leur candidature au PFETÉ, la préférence sera accordée aux citoyens canadiens et aux citoyennes canadiennes. Mécanismes d’intégrationLes mécanismes d’intégration facilitent l’embauche au sein de la fonction publique fédérale de personnes ayant participé au Programme Coop, au Programme fédéral d’expérience de travail étudiant ou au Programme des adjoints de recherche qui terminent leurs études. Les gestionnaires ne sont pas obligés de réembaucher un ancien étudiant ou une ancienne étudiante. Toutefois, après avoir investi dans la formation de ces derniers, il peut s’avérer avantageux de leur permettre de poursuivre leur emploi et leur formation. Les mécanismes d’intégration fondés sur le mérite existent dans tous les ministères et organismes de la fonction publique fédérale à l’exception de l’Agence du revenu du Canada et de l’Agence canadienne d’inspection des aliments. Cliquez ici pour obtenir plus de renseignements sur l’embauche d’étudiants et étudiantes, y compris les mécanismes d’intégration.
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Mise à jour : 2006-10-04 | Droits d'auteur/désistements |