Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada - Gouvernement du Canada
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Liste des modifications
Protocole d'entente en vigueur le 1er octobre 2003
Profil des spécifications d'impression
Conventions collectives en vigueur
Format(s) de rechange
Version imprimable

Services de santé DE, ND, MD, NU, OP, PH, PS, SW, VM) 207/213/217/219/220/221/223/226/228 (Archivée)

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Addendum en vigueur le 1er avril 2003

Protocole d'entente en vigueur le 1er octobre 2003

Protocole d'entente en vigueur le 1er octobre 2004

Convention entre le Conseil du Trésor et
l'Institut professionnel de la fonction publique du Canada

LA PRÉSENTE CONVENTION S'APPLIQUE AUX GROUPES SUIVANTS :
CODE GROUPE
207 Art dentaire (DE)
213 Nutrition et diététique (ND)
217 Médecine (MD)
219 Sciences infirmières (NU)
220 Ergothérapie et physiothérapie (OP)
221 Pharmacie (PH)
223 Psychologie (PS)
226 Service social (SW)
228 Médecine vétérinaire (VM)

Table des matières

ARTICLE 1 OBJET DE LA CONVENTION
ARTICLE 2 INTERPRÉTATION ET DÉFINITIONS
ARTICLE 3 TEXTES OFFICIELS
ARTICLE 4 CHAMP D'APPLICATION
ARTICLE 5 DROITS DE LA DIRECTION
ARTICLE 6 DROITS DES EMPLOYÉS
ARTICLE 7 PUBLICATIONS ET QUALITÉ D'AUTEUR
**ARTICLE 8 DURÉE DU TRAVAIL ET TRAVAIL PAR POSTES
**ARTICLE 9 HEURES SUPPLÉMENTAIRES
ARTICLE 10 RAPPEL AU TRAVAIL
ARTICLE 11 DISPONIBILITÉ
**ARTICLE 12 JOURS FÉRIÉS DÉSIGNÉS PAYÉS
**ARTICLE 13 TEMPS DE DÉPLACEMENT
ARTICLE 14 CONGÉS - GÉNÉRALITÉS
**ARTICLE 15 CONGÉS ANNUELS
ARTICLE 16 CONGÉ DE MALADIE
ARTICLE 17 AUTRES CONGÉS PAYÉS OU NON PAYÉS

17.01 Généralités
**17.02 Congé de deuil payé
17.03 Congé de maternité non payé
***Disposition transitoire aux fins de 17.04
***17.04 Indemnité de maternité
17.05 Indemnité de maternité spéciale pour les employées totalement invalides
***Disposition transitoire aux fins de 17.06 et 17.07
***17.06 Congé parental non payé
***17.07 Indemnité parentale
17.08 Indemnité parentale spéciale pour les employés totalement invalides
**Dispositions transitoires aux fins de 17.09
**17.09 Congé non payé pour s'occuper de la proche famille
17.10 Congé non payé pour les obligations personnelles
17.11 Congé non payé en cas de réinstallation du conjoint
**17.12 Congé payé pour obligations familiales
17.13 Congé payé pour comparution
17.14 Congé payé de sélection de personnel
17.15 Congé payé pour accident du travail
17.16 Congé d'examen
17.17 Obligations religieuses
**17.18 Réaffectation ou congés liés à la maternité
17.19 Rendez-vous chez le médecin pour les employées enceintes
**17.20 Congé de bénévolat
**17.21 Autres congés payés
17.22 Autres congés non payés

ARTICLE 18 PROMOTION PROFESSIONNELLE
ARTICLE 19 INDEMNITÉ DE DÉPART
ARTICLE 20 EXPOSÉ DE FONCTIONS
ARTICLE 21 DROITS D'INSCRIPTION
ARTICLE 22 RESPONSABILITÉ CONCERNANT LES SERVICES PHARMACEUTIQUES
ARTICLE 23 TRANSFORMATIONS TECHNIQUES
ARTICLE 24 HYGIÈNE ET SÉCURITÉ
ARTICLE 25 RECONNAISSANCE SYNDICALE
ARTICLE 26 PRÉCOMPTE DES COTISATIONS SYNDICALES
**ARTICLE 27 UTILISATION DES INSTALLATIONS DE L'EMPLOYEUR
ARTICLE 28 INFORMATION
**ARTICLE 29 DÉLÉGUÉS SYNDICAUX
ARTICLE 30 CONGÉ POUR LES QUESTIONS CONCERNANT LES RELATIONS DE TRAVAIL
ARTICLE 31 GRÈVES ILLÉGALES
ARTICLE 32 INTERPRÉTATION DE LA CONVENTION COLLECTIVE
**ARTICLE 33 RÈGLEMENT DES DIFFÉRENDS
ARTICLE 34 PROCÉDURE DE RÈGLEMENT DES GRIEFS
**ARTICLE 35 ENTENTES DU CONSEIL NATIONAL MIXTE
**ARTICLE 36 CONSULTATION MIXTE
ARTICLE 37 NORMES DE DISCIPLINE
ARTICLE 38 CONFLITS DE TRAVAIL
**ARTICLE 39 EMPLOYÉS À TEMPS PARTIEL
**ARTICLE 40 APPRÉCIATION DU RENDEMENT ET DOSSIERS DE L'EMPLOYÉ
ARTICLE 41 RÉFÉRENCES D'EMPLOI
**ARTICLE 42 HARCÈLEMENT SEXUEL
**ARTICLE 43 ÉLIMINATION DE LA DISCRIMINATION
**ARTICLE 44 INDEMNITÉ DE FACTEUR PÉNOLOGIQUE
**ARTICLE 45 RÉMUNÉRATION
ARTICLE 46 VARIATION DES HEURES DE TRAVAIL
**ARTICLE 47 PRIMES DE POSTE ET DE FIN DE SEMAINE
ARTICLE 48 SOUS-TRAITANCE
ARTICLE 49 REMISE EN NÉGOCIATION DE LA CONVENTION
**ARTICLE 50 DURÉE DE LA CONVENTION

**APPENDICE « A »

**APPENDICE « A-1 »

**APPENDICE « A-2 »

**APPENDICE « A-3 »

**APPENDICE « A-4 »

**APPENDICE « A-5 »

**APPENDICE « A-6 »

**APPENDICE « B »

**APPENDICE « C »

**APPENDICE « D »

**APPENDICE « E »

**APPENDICE « F »

**APPENDICE « G »

**APPENDICE « H »

APPENDICE « I »

**APPENDICE « J »

**APPENDICE « K »

**APPENDICE « L »

**APPENDICE « M »

**APPENDICE « N »

**APPENDICE « O »

**APPENDICE « P »

**APPENDICE « Q »

**APPENDICE « R »

**APPENDICE « S »

** Deux (2) astérisques indiquent les modifications par rapport à la convention collective précédente.

*** Trois (3) astérisques indiquent une modification à la convention collective précédente qui a été négociée pendant la présente ronde de négociation et mise en œuvre à compter du 14 février 2001.

 

 
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