Employeur appuyant des réservistes
Découvrez les avantages d’employer des réservistes des Forces armées canadiennes pour une entreprise civile et renseignez-vous sur les outils et les ressources à l’intention des employeurs, des établissements d’enseignement et les réservistes.
Services et renseignements les plus demandés
- Consultez la politique de congé pour service militaire
- Consultez des modèles de lettre à l’intention des employeurs
- Découvrez comment nommer votre enseignant/employeur pour un prix
- Renseignez-vous sur la législation sur la protection de l'emploi des réservistes
- Consultez un guide de rédaction d’un curriculum vitae à l’intention des réservistes
Sujets
Information pour les employeurs et les établissements d’enseignement
Découvrez les avantages d’employer un réserviste au sein de votre organisation ou de votre établissement d’enseignement ainsi que les ressources à votre disposition.
Information pour les réservistes
Découvrez les nombreux outils et ressources qui vous aideront dans le cadre de votre emploi ou de vos études tout en étant un réserviste des Forces armées canadiennes.
Outils et ressources
Consultez ces ressources concernant notamment les lois, les politiques, les guides et les prix qui visent à aider les employeurs, les établissements d’enseignement et les réservistes.
Nominations des employeurs aux prix
Découvrez comment votre soutien positif envers les réservistes en tant qu’employeur et qu’établissement d’enseignement peut être reconnu et comment présenter la candidature d’un employeur.
Programme ExécuTrek
Obtenez une invitation à ce programme qui permet aux employeurs, aux superviseurs et aux professionnels des ressources humaines de voir des réservistes en action.
Articles principaux
Consultez les récits et les photos des enseignants, des employeurs et des réservistes au travail et obtenez les dernières nouvelles concernant le Conseil de liaison des Forces canadiennes.
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